praca, oferty pracy, pracodawca
dodaj
oferty pracy
dodaj CV oferty
pracy
dla
pracodawców
Pomoc
RSS | Rynek pracy | English
Praca, oferty pracy | Pracodawca.com
E-Mail
Hasło
Zapamiętaj hasło
Nie masz jeszcze konta ?
Załóż konto

Zapomniałem hasła
Praca, oferty pracy | Pracodawca.com
Wyszukaj pracę za granicą

Szukaj pracy z Google
Praca, oferty pracy | Pracodawca.com



pracodawca.com
e-mail: info@pracodawca.com

pracodawca.com © 2018
wszelkie prawa zastrzeżone
kopiowanie bez zezwolenia zabronione
e-mail: info@pracodawca.com
Kanał RSS - Oferty pracy - Pracodawca.com


Add to Google

Strona główna Praca Ogłoszenie

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Poszukuje pracownika na stanowisko

Technical Analyst Specialist - Application Monitoring and Support

Miejsce pracy: Mazowieckie, Warszawa
Ofertę dodano: 2018-05-25
Numer ogłoszenia: 402993

Hays IT Contracting is an up-to-date B2B form of employment for IT specialists with innovate and developmental projects for TOP Clients close at hand. For our Client we are currently looking for qualified Candidates for the position of: Technical Analyst Specialist - Application Monitoring & Support

Location: Warsaw
Job type: contract B2B

Scope
Within Global Competence Centre Post Trade ICT Services our client is providing a service model and organization to achieve synergies & scale effects and to increase quality & efficiency. One of main duties is the responsibility for all CALYPSO environments for OTC Derivatives and Securities (Middle Office, Back Office, Accounting platform). The team is located in Munich and Warsaw, customers are globally distributed. For the monitoring of productive systems, Our client has a dedicated team, which is providing 1st level support services in a 3-shift model. To further guarantee the quality of services our Client is looking for a technical analyst to join support team in Warsaw.

Tasks
- Daily monitoring of our productive treasury systems in a 3-shift model
- Incident and ticket management - Solving/dispatching of incidents and production requests
- End-of-Day- / end-of-month- processing
- Communication with all involved stakeholders incl. business
- Close cooperation with other support units and application teams
- Support application teams in production releases

Required technical skills
- Proven experience in 1st level support and incident management tools & processes (e.g. HPSM, REMEDY)
- Practical experience with operating systems (UNIX/LINUX)
- Good knowledge of SQL and bash scripting
- Knowledge of Oracle-database
- Experience with Job control systems (e.g. OPC/JCL)
- Knowledge of Calypso architecture, knowledge about Calypso APIs (Java)

Required soft/other skills
- +2 years professional experience
- Willingness to perform shift-work
- Strong team player with very good communication skills
- Capability to work under time and task pressure
- Demonstrate accountability and proactive, independent work style
- Capability to work goal oriented
- Stress resistant
- Fluent English

Our offer:
- Competitive salary
- Possibilities: variety of projects to participate in development, working closely with big brands, meeting great people
- Real impact on the project - if you are good, you are independent in making decisions
- Fast learning opportunities
- Preferential conditions for benefits: medical and sport package


Ogłoszenie pochodzi z JOBS.pl



<< powrót do poprzedniej strony

praca, oferty pracy
praca, oferty pracy
Nie ulega wątpliwości, że część zawodów straci rację bytu wraz z rozwojem technologii, lecz robotyka, automatyzacja oraz rozwój sztucznej inteligencji nie oznacza, że maszyny zabiorą nam pracę. Ich celem jest usprawnianie naszych działań. W najnowszym... więcej praca, praca w, oferty pracy Odpowiedzi na pytanie, jak opanować kryzys personalny w firmie, skrywają bolączki pracowników. Znając prawdziwe przyczyny, dla których składają wypowiedzenia, można skutecznie ich zatrzymać. Z „Badania satysfakcji i preferencji wynagrodzeń”... więcej praca, praca w, oferty pracy Już blisko dwie trzecie ludzi aktywnych zawodowo ma opracowany plan rozwoju kariery. Coraz częściej wdrażają je sami pracodawcy, bo wiedzą, że to motywuje i zatrzymuje pracowników w firmie. Możliwość rozwoju i awansu jest niezwykle ważna dla 59%... więcej praca, praca w, oferty pracy więcej newsów z branży
Strona główna | Regulamin | Polityka prywatności | Reklama | Linki | Agencje pracy | Wynajem | Ślub
Mapa samochodowa | Banking-Magazine.pl
Copyright by Cumpleano Ltd